零点看书>青春校园>科技主宰>323.第323章 超快模式

大融合能让文明的效率极大的提高,在管理者的任务方式上,安扬本着能当甩手掌柜就不亲自动手的原则,必然也要升级。

回归工作后,安扬召集了他一批最亲近的轮回者。

最早追随他的地球原班人马——莫里斯、考威尔、林奇等等都聚集在了匿名党的澳洲基地总部里。

还有途中吸收的叶莲娜,她现在已经是生物研究部门的一名主管,在科技之路上独当一面;有着未来时代全才天赋的娜迪拉,她现在是体系升级的倡导者。

娜迪拉进行了升级的发言:“建立在网络人大融合的体系上,轮回者的任务模式可以发展为金字塔形的,由上及下的管理、层次分明的工作……”

台下的安扬频频点头的听着。

娜迪拉平时虽然有点疯丫头的表现,但正如星际时代的个性一样,认真起来你完全想不到她生活里的颠覆面。

她的意见非常到位,她描绘了一个金字塔的构造,他安扬坐落在最顶端,负责思考、指挥和进行少量有必要的干涉;

核心的追随者位于下一层,负责维护整个轮回体系的运行,工作更多是扮演大脑的指挥角色;

临时管理者再次,在安扬管理者的身份升级后,他已经能够任命星球范围内的管理者,他们可使用传送、科技等权限;

最底层是轮回者,他们是从各个世界被挑选的,或者干脆是从网络人里面选出来的,可以搭配临时管理者,形成单独的追随体系。

娜迪拉最后拿出推算的数据:“建立在我提出的新模型下,有序任务的量可以提高一亿倍,整体效率提高百万倍以上。”

这就意味着,原先百万轮回者的豪言,现最高可以发展到百亿、千亿的级别。

光是想想就有一股成就感。

千百万个轮回者是安扬维护文明有序的重要工具,而他并没有精力一个个世界的操作,重复和乏味不说,还浪费时间。

网络人的升级就让他的思想得到了极大拓宽,作为高等文明,他对于轮回者体系的约束不断放宽,甚至还赋予了部分轮回者使用管理者特权。

这是他百万轮回者业务带来的好处,就目前他已能指定临时管理者的任命,可以让轮回者如同地球时代的自己。

至于那任命管理者转正的权利,这一步也是迟早会到来的——当初选选定他的那位神秘管理者,正是利用这种方式。

“先生?”娜迪拉的话将他从走神中拉了回来。

安扬抬头,发现众人都在看着他,他点点头:“娜迪拉的意见很好,我们非常需要体系的升级,增大它的容量,但同时也带来一个问题。”

“地点选取的问题。”哈丝娜发挥了默契夫妻档的身份,虽然安扬没要求,但她就喜欢这么表现。

小心思但很贴心,安扬微微一笑:“你们怎么想?”

原先的几十万、百万轮回者数量还不算多,但如果真的有十亿个轮回者,继续让他们生活在正常有序社会中,对信息保密、训练、整体平衡都不好。

“最好是有一个独立的空间。”莫里斯当然也想到了这方面,“专属于轮回者,或者是匿名党的大总部,选择一块无人星域,我们自己发展。”

安扬是眼前一亮,示意他说下去。

莫里斯说:“在这么多年的执法任务中,轮回者经历了数百个平行宇宙,这里面有不少符合要求的星域,以我们如今的能力,对星球进行大改造,轻而易举。”

林奇也是非常赞同:“专属总部能够方便很多在有序世界不便于执行的问题,比如武器装备的测试,在这里无论怎么隐蔽,都会引起局外人的注意。”

“若拥有一整个完整的星域,我们可以自由的发展每一个层级的科技,可以在不同的地点测试,再不用担心外泄的问题。”

“找一个专属的星域?”安扬转头看向了哈丝娜。

“我认为是非常有必要的。”哈丝娜一样同意,“除了管理者任务,它还可以更好的兼顾到网络人向上升级的道路。”

虽然再升级可能是几百年,上千年后的事情。

第五级在某种程度上来说,不一定有必要界定,因为某些巅峰的第四级文明,已经能坐到宇宙霸主的位置。

但人总得有点追求。

特别是当年给予安扬转正机会的人,他是第五级文明的典型代表,这些年来安扬一直好奇对方到底是何方神圣。

但包括智能也是知之甚少,只知道对方是第五级标准的生物体,它远远比科技达到第五级更难。

就好比人类可以掌握核聚变,但不一定会迈向增强人进化。

对方的来头,安扬十分感兴趣。

他也有过试图与其他管理者建立联系,但至今一无所获,想要在10^500个宇宙中碰面,这个难度不亚于想在浩瀚的宇宙中寻找一粒不起眼的灰尘。

既然几十年碰不到,那几千年,几万年呢?持续多年的管理者生涯已经让他学会了淡定,他可是永生的,他相信早晚有一天自己会碰上。

现在他需要先维护好自己的有序途径,他不知道其他管理者是否这么做,但他很青睐轮回体系带来的效率。

……

大总部的地点筛选火热展开。

轮回者被发往四面八方,信息不断汇聚,再与智能的数据进行对比,从中找出一个地点最合适,最不影响到周围文明的区域。

安扬在看到数据和图片后,就管它叫“塔拉


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